DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: nie podano
- Firma: Eastgate Recruitment Jakub Wojciechowski
- Kontakt: EastGateRecruitment
- Telefon: 0000000000000
- Język obcy: angielski
- Doświadczenie: Minimum rok
miejsce pracy: Finlandia Laitila
obowiązki:
doświadczenie
znajomość języka angielskiego
fińska umowa o pracę
wynagrodzenie: 2400 - 3300 Euro brutto miesięcznie
- 40 godzin pracy tygodniowo, możliwość wypracowywania nadgodzin
- zwrot kosztów dojazdu do Finlandii
Zainteresowanych kandydatów prosimy o przesłanie swojego CV po angielsku na adres mailowy:
w temacie prosimy wpisać "Operator wtryskarki Finlandia "
obowiązki:
- operowanie i koordynowanie pracy wtryskarek
- wykonywanie próbek produktów + produkcja seryjna jak i jednostkowa według zamówień klientów
- zaopatrywanie oraz oczyszczanie maszyny przy uwzględnieniu zasad BHP
- przeprowadzanie koniecznych napraw maszyn oraz przeglądy okresowe maszyn
- analizowanie przyczyn awarii oraz przygotowanie raportów z wykonywanych prac
doświadczenie
znajomość języka angielskiego
fińska umowa o pracę
wynagrodzenie: 2400 - 3300 Euro brutto miesięcznie
- 40 godzin pracy tygodniowo, możliwość wypracowywania nadgodzin
- zwrot kosztów dojazdu do Finlandii
Zainteresowanych kandydatów prosimy o przesłanie swojego CV po angielsku na adres mailowy:
w temacie prosimy wpisać "Operator wtryskarki Finlandia "
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."